Projektleiter / Maschinenbau (m/w/d)

„cts“ steht für „competence“ und „technical solutions“, ein internationaler, system– und herstellerunabhängiger Anbieter von Dienstleistungen in der Prozess– und Fertigungsautomatisierung. Unsere Stärken liegen in der intelligenten Kombination aus Systemintegration und Planung, Entwicklung, Betrieb, sowie Betreuung von Systemen und Anlagen. Unsere Unternehmenskultur ist mittelständisch, persönlich und ambitioniert.
Das Wichtigste: unsere Mitarbeiter – werde auch Du ein geschätzter Teil unseres Teams.

Für unseren Standort Burgkirchen suchen wir Verstärkung als

Projektleiter / Maschinenbau (m/w/d)

Wer wir sind, erklären dir deine zukünftigen Kollegen in unserem Imagefilm

Deine Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Bearbeitung von Projekten und Projektaufgaben im Bereich Fertigungsautomatisierung
• Eigenverantwortliche Erarbeitung technischer Lösungskonzepte und Machbarkeitsstudien
• Mitwirkung in Akquisitionsprozessen bis hin zur Vergabeverhandlungen
• Kostenüberwachung und Budgeteinhaltung
• Termineinhaltung und Sachzielerreichung
• Konfliktmanagement
• Fach- und Sachverantwortung für das Projektteam
• Steuerung der Projektaktivitäten
• Vorbereitung und Durchführung von Projektbesprechungen und die Erstellung und Aktualisierung des Projektplans
• das Erstellen von Projektstatusberichten, Projektdokumentation und Unterlagenverwaltung
• Projektnachkalkulation

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung (FH / Techniker / HTL), vorzugsweise Erfahrung in der mechanischen Konstruktion oder Elektrotechnik
• Erfahrung im Projektmanagement und technisches Verständnis für Automatisierungsprozesse im Maschinenbau
• Beherrschen der Projektmanagement-Instrumente und deren Anwendung
• Flexibilität, Belastbarkeit, Lernfähigkeit und Kreativität
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, mit grundlegender Reisebereitschaft
• Team- und Kommunikationsfähigkeit mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen

Unser Angebot:

• Innovative Projekte – individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – flache Hierarchien
• Überdurchschnittliche Bezahlung
• Attraktive Sozialleistungen, z.B. private Unfallversicherung
• Corporate Benefits
• 30 Tage Urlaub
• Firmenwagen
• Mobiles Arbeiten möglich
• Flexible Arbeitszeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vielfältige Weiterbildungsangebote
• „Bring a Friend“- Bonus
• Kita-Zuschuss
• JobBike
• Kostenlose Heißgetränke
• Firmenevents und Ausflüge
• Tolle Kollegen und Du-Mentalität

Hier kannst du Dich über uns informieren: Videos